公司高管能否担任职工董事

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公司高管能否担任职工董事的问题，于是小编就整理了4个相关介绍公司高管能否担任职工董事的解答，让我们一起看看吧。

公司董事可以是公司副经理吗？

公司董事是否可以成为公司的副经理，这取决于公司章程是否予以明确规定，如果公司章程没有明确否定的话，公司董事是可以成为公司副经理的人，能为公司的副经理取决于总经理的聘用，取决于自己的业务能力，工作水平，在实践中也比较常见

职工董事是不是高管？

是高管。

1、大家都知道，上市公司有“董监高”一说，其中“董”系指董事会成员，我们也可以理解为董事，细分又有独立董事非独立董事等“监”自然是指监事，包括监事会主席职工监事而董监高里的“高”，其实就是指高管，全称为“高级管理人员”，这。

2、高管也是打工的，也算是职工的一员，可以当职工董事，没有问题。

3、法律分析股东和董事是在公司内部均享有较高的管理权限，以及地位的人员股东是指对公司债务负有限或无限责任，并凭持有股票或股份享受股息和红利的个人或单位董事，是指由公司股东大会或职工民主选举产生的具有实际权。

4、董事可不是管理人员 简单来说，董事是代表股东的，行使的所有权。

不属于，根据《公司法》第216条第（一）项的规定，高级管理人员，是指公司的经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。

董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。

公司高管可以兼任别的公司高管吗？

《公司法》有特别规定 国有独资公司的董事长、副董事长、董事、高级管理人员，未经国有资产监督管理机构同意，不得在其他公司或者经济组织兼职。上市公司总经理及其他高管人员不得在控股股东担任除董事以外的其他行政职务，不得在控股股东处领取薪酬。

国有企业的高级管理人员未经允许不能随意在其他企业兼职，不得兼任监事，董事长不得兼任经理。

不可以的，公司高管一般都是全职的，并且一家公司的高管都掌握着公司的机密，不可能让他再去兼职别的公司的高管，这样对公司来说是有影响的，一个是要是高管还兼职的话，不能全身心的为公司服务了，还有一个就是公司的商业机密有可能会受影响

公司高管可不可以兼任别的公司高管，这看公司的具体情况和管理要求。

有的公司因为管理有特别的要求，而且涉及各种机密，所以就要求公司的高管不得兼任别的公司的高管。

有的老板要求高管必须全职工作，不允许高管将精力和时间分配到其他公司，这种情况，公司高管也无法兼任别的公司的高管。

公司法职工董事的规定有哪些？

1《公司法》第五十一条、第一百一十七条规定：“董事、高级管理人员不得兼任监事。”所以，无论是有限公司还是股份公司，董事和高级管理人员均不得兼任监事。换句话说，只要是公司监事，就不可能同时为公司董事或高管。

2《公司法》第六十八条规定：“经国有资产监督管理机构同意，董事会成员可以兼任经理。”所以，对于国有独资公司，董事如兼任经理，必须经国有资产监督管理机构同意。

3《公司法》第一百一十四条规定：“公司董事会可以决定由董事会成员兼任经理。”所以，对于股份有限公司，董事可兼任经理，但需要由董事会决定。

职工董事的作用

1、职工最了解企业的一线运营情况，代表着基层股民的利益，他能够把基层的建议带到董事会，供做决策;切实加强了董事会与职工群众的联系。

2、职工董事左右不了公司的发展，但他们知道公司的战略决策是否适合基层，能否执行;同时，随着职工董事参与程度的提高，也能够有力地促进职工队伍素质的提高。

3、职工董事介入董事会后，使利益博弈趋于平衡;职工董事代表了上市公司的最大利益群体即小股东、分散股东的利益，进一步从源头上维护了职工的合法权益。作为央企最高决策层的董事会和具有监督职能的监事会由组织部门考核选任，然后董事会提名、经过组织部门考核选任管理层。

4、能够使决策层、经营层、执行层有效对接，从而真正起到平衡出资人与经营层以及职工之间利益的作用，保障公司战略和决策的确立和执行。

5、能起到平衡企业政治风险的作用，同时还能够避免民主风险，体现民主管理。

到此，以上就是小编对于公司高管能否担任职工董事的问题就介绍到这了，希望介绍关于公司高管能否担任职工董事的4点解答对大家有用。