五险可以断交吗 五险可以断交吗?影响大吗?

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险可以断交吗的问题，于是小编就整理了6个相关介绍五险可以断交吗的解答，让我们一起看看吧。

五险一金可以一直交吗？

五险中的养老保险必须在退休前累计缴纳15年其他保险必须一直缴纳，不能断缴。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。

五险一金可以断交多久？

五险一金由于一些原因断交了，也没有任何规定断交多少时间限制，社保缴费是累计计算缴费年限的，也就是说不管你断交了几年，最后退休时只要缴费年限达到规定的年限就可以按照规定办理退休手续。住房基金也就是所说的一金，你交多少退休时候就可以领取多少包括利息。

社保不减员可以停交么？

社保不减员不可以随便停止缴费的。社保缴费需要按时足额缴纳，在没有做减员业务时，社保是不可以随便停止缴费的，因为停止缴费员工的待遇就要受到损失。如果单位存在欠费，那么员工就没办法享受社保的相关待遇，企业也要为此受到惩罚。

五险超过7个月可以补缴吗？

答案是：五险超过7个月的，是可以补缴的。

但是并不是所有时期断交的五险一金都可以补交，只能补交最近三个月的五险一金。补交后，医保从补交第二个月开始享受，补交的三个月医药费也可以报销的。

如果在单位离职了7个月，五险一金断交了7个月，那么在补交五险一金时，只能选择最近三个月的。

刚交完灵活就业社保可以停保吗？

可以，灵活就业可以随时停保。灵活就业人员若不想交了可以停止缴纳保费，还有以下几种情况，需要办理暂时停保。具体如下：

1、灵活就业人员转为了全日制职工，灵活就业社保可以不用交缴纳了，由单位和个人共同缴纳五险。

2、灵活就业的本省户籍人员迁出本省且不符合外省户籍人员在我市灵活就业人员参保条件的，也需要停止缴纳。

3、参军或入读全日制学校的。

4、被判刑并收监执行的。

5、离境定居临时终止户籍关系或者丧失中华人民共和国国籍的。

6、港澳台居民的居住证有效期满或者被签发机关宣布作废的。

灵活就业人员参保的通常是养老保险和医疗保险，灵活就业的停保是需要办理相关手续，与城镇居民养老保险不同，城镇居民养老保险不交了就可以直接不交了就可以，但是灵活就业社保办理停保，需要携带身份证和社保要求的相关资料到社保服务中心进行办理。

社保中断过几年，可以续交吗？

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，如果社保出现中断，那么社保当中的养老保险是可以补交的，但是医疗保险是不能够补交的。所以说你可以选择你的个人养老保险进行补交，那么医疗保险是不能补交的。

养老保险具体补交是在于你社保转移之前，你原参保单位机构会要求你补交，这样的话你就可以直接的进行补交，当然如果社保中断是由于你自身原因造成的话，那么这种情况就需要你自身全额承担所有的社保费用，然后给他补交进去。

如果你的个人社保，是因为单位方面造成你中断的情况，那么单位应当承担的缴费比例和你个人应当承担的缴费比例，而应该有共同来承担这部分费用，才把它补齐。

所以一定要明确这个社保中断是谁的原因造成的。因为不是你个人的原因造成的，实际上你完全不需要个人全额主动的承担这部分费用，而由你单位应当去承担一部分的缴费比例，这样的话对你本人来说会减轻一定的经济压力。

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到此，以上就是小编对于五险可以断交吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险可以断交吗的6点解答对大家有用。