大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于工伤走了医保怎么处理的问题,于是小编就整理了4个相关介绍工伤走了医保怎么处理的解答,让我们一起看看吧。
工伤刷了医保卡,公司说不可以报销了,怎么处理?
1,工伤不能使用医保卡,被发现要处理。
2,工伤应申请工伤认定,走工伤处理程序。发生的医药费全部报销,单位不能扣发工资和福利。若达到伤残等级的,还领取一次性伤残补助金、医疗补助金和就业补助金。若单位在30天内不申请,个人可申请。供参考
工伤用自己的医保卡刷的还可以报销吗?
可以的,如果发生了工伤却用了自己的医保卡进行付账,那么需要带上工伤鉴定证明以及住院医疗的发票,到当地医保局进行办理。
在工伤医疗的过程中,一定要向医疗机构明确表明是工伤,不要用自己的社保卡,走手动的报销流程,先自己全额支付医疗费用,然后再进行工伤报销
工伤不小心用了医保卡刷可以退保自费吗?
1.上海市的医保定点药店都可以用卡买药,只要是比较大一点规模的药店,都是医保定点药店的付款的时候用社保卡刷一下不必你充值的,你首次参保,下月15日以后医保生效,社保卡内就有钱了不能提现的2.就医,也得是上海医保定点医院,出示社保卡,证明你的参保身份,然后支付一些押金(对于住院来说),等出院结算的时候,该自己出从押金里扣除,多退少补,该医保报销的,就由医保和医院结算,不必自己先垫付再申请报销了住院、生育都可以用的3.社保卡的主要作用就是这个,平常就医的时候使用的商业保险业是要适当考虑的,比如意外险(医保不管意外的,除非是工伤,那么工伤保险负责)、重大疾病险和津贴型的健康险,医保不能全报的,所以,全面考虑的话,商业保险是需要的貌似 就是了
发生工伤,认定后是由工伤保险基金全额负担吗?医保报销后会不会引起争议?
发生工伤,认定后,工伤保险基金不会全额负担。
假如单位未参加工伤保险,发生工伤,认定了,工伤保险基金也不会负担。
前提是单位参加了工伤保险并为你正常缴纳了工伤保险费,那么在住院治疗期间只要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的都从工伤保险基金支付,不在目录范围内的肯定不会支付。
如伤残等级签定为5至10级,经该职工提出可与单位终止劳动关系,一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由单位支付。
至于医保报销后会不会引起争议,肯定是会的。工伤医疗费用不得从医保基金支付是有明确规定的,如果工伤医疗费用不从工伤保险基金支付,那你一次性工伤医疗补助金从哪里支付?这是很麻烦的,最后的结果只能是将医保报销的退回,重新从工伤保险渠道报销。
感谢邀请,感谢楼主的提问。
搂住你好发生的工伤,如果认定以后由工伤保险全额负担这种情况就直接走工伤保险就好了,因为工伤保险是可以全额报销的,而且在工伤住院期间还会得到一定的这个误工赔偿的待遇,所以说这就是工伤保险和医疗保险的一个最本质的区别。
那么如果说你认定完工伤没有走,这个工伤报销,而是走了医疗报销这种情况,你就不再享受这个工伤报销给你的待遇了。因为你已经享受了医疗的报销,所以说就不能享受这个工伤报销了,当然医疗报销是不能够全额报销的,我们都知道医疗报销的这个报销比例大约只有70%,所以说剩余的30%是需要你自费来进行承担的。
而且你一旦使用医疗保险报销的话,那么是不能够享受这个误工补贴待遇的。所以说实际上自己损失的不单单只是医疗费用的一个问题,对于这个误工补贴待遇也是一个损失。那么这种情况一旦认定为工伤之后,一定要走出工伤报销,不可以走医疗报销,如果一旦走医疗报销的话,那么实际上工伤报销是没有办法正常使用的。
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到此,以上就是小编对于工伤走了医保怎么处理的问题就介绍到这了,希望介绍关于工伤走了医保怎么处理的4点解答对大家有用。
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